Medizinisch-technische Laboratoriumsassistenz (MTLA) (gn)

06147
Institut für Hygiene

Wir suchen für das Institut für Hygiene zum 01.11.2021 unbefristet eine

Medizinisch-technische Laboratoriumsassistenz (MTLA) (gn*)
Kennziffer 06147

Vollzeitbeschäftigt
Verg. je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L


(*gn=geschlechtsneutral)

Ihr Aufgabenbereich umfasst insbesondere:

  • Kultivierung von Mikroorganismen bis Risikogruppe 3** und anschließende technische Durchführung der Genotypisierung dieser Erreger mittels Next-Generation-Sequenzierung inkl. der Qualitätskontrollen im akkreditierten Laborumfeld
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der genombasierten Charakterisierung von Mikroorganismen

Wir wünschen uns:

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinisch-technische Laboratoriumsassistenz (MTLA)
  • Sicherer Umgang und Erfahrungen im Umgang mit Mikroorganismen, sowie fundierte theoretische Kenntnisse im Bereich molekularbiologischer Diagnostik
  • Erfahrungen im Bereich molekularbiologischer Diagnostik sind wünschenswert
  • Englischkenntnisse sind vorteilhaft
  • Sehr gute PC-Kenntnisse (Microsoft Office) und Bereitschaft, weitere spezialisierte Software zu bedienen
  • Grundkenntnisse der Epidemiologie von Infektionserkrankungen und Infektionserregern, insbesondere im Krankenhaus
  • Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
  • Hohes Maß an Flexibilität, Engagement, Selbstständigkeit und Eigenverantwortung bei der Arbeit
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein freundliches Auftreten

Für Rückfragen wenden Sie sich an Herrn Univ.-Prof. Dr. med. A. Mellmann, T 0251 83-55361.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bitten Sie, diese unter Angabe der Kennziffer bis zum 18.08.2021 an die Personalgewinnung des Universitätsklinikums Münster, Bewerbermanagement, Domagkstraße 5, 48149 Münster oder per E-Mail anbewerbung(at)­ukmuenster(dot)­de zu senden.

Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.

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Geschlechtsneutralität

Nach der Entscheidung des Bundesverfassungsgerichts zur Einführung eines dritten Geschlechts kennzeichnet das UKM alle Stellenanzeigen als geschlechtsneutral „gn“. Sollte es bei einer konkreten Stellenbezeichnung nicht möglich sein, geschlechts-neutrale Begrifflichkeiten zu verwenden, wird die männliche Form gewählt. Natürlich sind alle Ausschreibungen des UKM grundsätzlich geschlechtsneutral.

UKM Magnet: Gemeinsam verändern, verbessern und stärken

Wir sind auf dem Weg zum Magnet-Krankenhaus und Teil der internationalen Studie Magnet4Europe! Mit UKM Magnet fördern wir die respektvolle Zusammenarbeit zwischen allen Berufsgruppen, erhöhen die Attraktivität der Arbeit und stehen für die bestmögliche Versorgung unserer Patienten. Weitere Informationen finden Sie unter www.magnet-ukm.de