Teamleiter (gn) für die Servicesteuerung der Medizintechnik

06292
UKM Infrastruktur Management GmbH

Wir suchen für die UKM Infrastruktur Management GmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet einen

Teamleiter (gn*) für die Servicesteuerung der Medizintechnik
Kennziffer 06292

Vollzeit


(*gn=geschlechtsneutral)

Ihr Aufgabenbereich

  • Mitarbeiterführung (inkl. Personaleinsatzplanung und Schulungsmanagement)
  • Schnittstellenmanagement zwischen Service und Technik
  • Koordination und Optimierung des Auftragsmanagements
  • Überwachung der Termin- und Prozessabwicklung
  • Bearbeitung von Anwenderfragen besonderer Bedeutung
  • Abwicklung der Leistungserbringung von Fremdfirmen
  • Dokumentation von Service- und Prüfberichten
  • Sicherstellung des Rechnungsprozesses und der Fristenwahrung

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische oder medizintechnische Berufsausbildung
  • Erfahrung in der Personalführung
  • Idealerweise bereits Erfahrung in der Medizintechnik
  • Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein souveränes Auftreten
  • Ausgeprägte Service- bzw. Dienstleistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung

Wir bieten Ihnen einen interessanten, vielseitigen Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben. Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig in einem erfolgreichen Unternehmen mit leistungsorientierter Vergütung.

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Tobias Wolters, T 0251 83-46277.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bitten Sie, diese unter Angabe der Kennziffer bis zum 12.12.2021 unter bewerbung_im(at)­ukmuenster(dot)­de einzureichen.

Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

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Geschlechtsneutralität

Nach der Entscheidung des Bundesverfassungsgerichts zur Einführung eines dritten Geschlechts kennzeichnet das UKM alle Stellenanzeigen als geschlechtsneutral „gn“. Sollte es bei einer konkreten Stellenbezeichnung nicht möglich sein, geschlechts-neutrale Begrifflichkeiten zu verwenden, wird die männliche Form gewählt. Natürlich sind alle Ausschreibungen des UKM grundsätzlich geschlechtsneutral.

UKM Magnet: Gemeinsam verändern, verbessern und stärken

Wir sind auf dem Weg zum Magnet-Krankenhaus und Teil der internationalen Studie Magnet4Europe! Mit UKM Magnet fördern wir die respektvolle Zusammenarbeit zwischen allen Berufsgruppen, erhöhen die Attraktivität der Arbeit und stehen für die bestmögliche Versorgung unserer Patienten. Weitere Informationen finden Sie unter www.magnet-ukm.de