Studentische Aushilfe (gn)

06759
Institut für Hygiene

Wir suchen für das Institut für Hygiene zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet auf ein Jahr mit der Möglichkeit der Verlängerung eine

Studentische Aushilfe (gn*)
Kennziffer 06759

Teilzeitbeschäftigt mit wöchentlichen Arbeitszeiten nach Absprache
Verg. je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L


(*gn=geschlechtsneutral)

Ihr Aufgabenbereich:

  • Unterstützung des Sekretariats
  • Allgemeine Bürotätigkeiten (Ablage, Verwaltung, Bearbeitung von Unterlagen)
  • Eigenständige Erstellung und Pflege von Tabellen, Dokumenten und Auswertungen

Wir erwarten von Ihnen:

  • Gültige Immatrikulation
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Sehr gute Kenntnisse der Microsoft-Office-Anwendungen
  • Selbständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise

Für Rückfragen wenden Sie sich an Herrn Prof. Dr. Thorsten Kuczius, T 0251 83-56952.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bitten Sie, diese unter Angabe der Kennziffer bis zum 08.02.2022 an die Personalgewinnung des Universitätsklinikums Münster, Bewerbermanagement, Domagkstraße 5, 48149 Münster oder per E-Mail an bewerbung(at)­ukmuenster(dot)­de zu senden.

Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.

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Geschlechtsneutralität

Nach der Entscheidung des Bundesverfassungsgerichts zur Einführung eines dritten Geschlechts kennzeichnet das UKM alle Stellenanzeigen als geschlechtsneutral „gn“. Sollte es bei einer konkreten Stellenbezeichnung nicht möglich sein, geschlechts-neutrale Begrifflichkeiten zu verwenden, wird die männliche Form gewählt. Natürlich sind alle Ausschreibungen des UKM grundsätzlich geschlechtsneutral.

UKM Magnet: Gemeinsam verändern, verbessern und stärken

Wir sind auf dem Weg zum Magnet-Krankenhaus und Teil der internationalen Studie Magnet4Europe! Mit UKM Magnet fördern wir die respektvolle Zusammenarbeit zwischen allen Berufsgruppen, erhöhen die Attraktivität der Arbeit und stehen für die bestmögliche Versorgung unserer Patienten. Weitere Informationen finden Sie unter www.magnet-ukm.de