UKM Karriere

Studentische Aushilfe (gn)

04144
Institut für Sportmedizin

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.

Wir suchen:

Für das Institut für Sportmedizin, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 30.09.2020 eine

Studentische Aushilfe (gn*)
Kennziffer 04144

10 Wochenstunden
Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabengebiet gem. TV-L


(*gn=geschlechtsneutral)

Ihr Aufgabenbereich:

  • die Recherche von Publikationen in den üblichen online-Portalen (Pubmed, usw.)
  • die Zuordnung von Daten in Text-Akten
  • das Verfassen kurzer Texte im dafür vorgesehenen Format

Sie erwartet:

  • eine spannende Aufgabe in einem Gebiet mit großer gesellschaftlicher Relevanz
  • die Option auf eine langfristige Anstellung und damit Planungssicherheit
  • nette Kollegen in einem engagierten Team

Wir erwarten:

  • einen versierten Umgang mit der deutschen Sprache
  • organisatorische Fähigkeiten und analytisches Denken
  • die üblichen Sekundärtugenden
  • einen Umfang von 10 St./Woche

Wir bieten eine spannende Aufgabe in einem Gebiet mit großer gesellschaftlicher Relevanz, abwechslungsreiche Tätigkeiten und nette Kollegen in einem engagierten Team.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bitten Sie, diese unter Angabe der Kennziffer bis zum 08.10.2019 an die Personalgewinnung des Universitätsklinikums Münster, Bewerbermanagement, Domagkstraße 5, 48149 Münster oder anbewerbung(at)­ukmuenster(dot)­de zu senden.

Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

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NEUES KARRIEREPORTAL

Wir stellen unser Bewerbermanagement auf Online-Bewerbungen um. Viele unserer offenen Positionen sind bereits in unserem neuen Karriereportal verfügbar. Alle Positionen finden Sie aber wie gewohnt auch auf dieser Seite.

Geschlechtsneutralität

Nach der Entscheidung des Bundesverfassungsgerichts zur Einführung eines dritten Geschlechts kennzeichnet das UKM alle Stellenanzeigen als geschlechtsneutral „gn“. Sollte es bei einer konkreten Stellenbezeichnung nicht möglich sein, geschlechts-neutrale Begrifflichkeiten zu verwenden, wird die männliche Form gewählt. Natürlich sind alle Ausschreibungen des UKM grundsätzlich geschlechtsneutral.
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