UKM Karriere

Medizinisch-technische Assistenz (MTA) (gn)

04234
Medizinische Klinik A

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.

Wir suchen:

Für unsere wissenschaftliche Arbeitsgruppe, Leitung Dr. Jan-Henrik Mikesch/Dr. Maria Francisca Arteaga – Medizinische Klinik A – zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf 18 Monate (mit beabsichtigter Verlängerung) einen

Medizinisch-technischen Assistenten (MTA) (gn*)
Kennziffer 04234

teilzeitbeschäftigt mit 50% Verg. nach TV-L 09


(*gn=geschlechtsneutral)

zur Ergänzung unserer hoch motivierten, jungen Arbeitsgruppe. Unsere Arbeitsgruppe beschäftigt sich mit der Pathogenese solider Tumoren (insbesondere des Nicht-kleinzelligen Bronchialkarzinoms und von Sarkomen) sowie der AML. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere die Evaluation Prognose-bestimmender Faktoren, Mechanismen der Onkogenese, epigenetische Mechanismen in malignen Zellen einschließlich Erforschung der hierdurch gesteuerten relevanten Signalwege sowie die Identifikation neuer therapeutisch nutzbarer Zielgene zur Behandlung dieser Erkrankungen.

Im Bereich der Translationalen Onkologie ist es unsere Absicht ein besseres Verständnis der molekularen Mechanismen der Onkogenese und Progression maligner Erkrankungen sowie der Mechanismen, die zur Resistenz gegenüber den verfügbaren Therapien führen, zu erzielen.

Weitere Informationen finden Sie unter:
Arteaga et al., 2013, Cancer Cell; Wenge et al., 2015, Oncogenesis; Brabetz et al., 2017, Mol Ther Nucl Acids; Mikesch et al., 2018, Eur Resp J und unter www.ukm.de/index.php

Wir erwarten von Ihnen:

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung als MTA oder BTA
  • fundierte Kenntnisse in molekularbiologischen Arbeitstechniken und Zellkultur oder die Bereitschaft, diese zu erlernen
  • Erfahrung im Umgang mit Versuchstieren und die Bereitschaft mit diesen zu arbeiten
  • Erfahrungen auf dem Gebiet der Proteinbiochemie
  • Teamgeist, Sorgfalt, Organisationstalent, Motivation und Engagement
  • gute englisch Sprachkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

  • eine apparative Ausstattung der Forschungslabore auf höchstem Niveau
  • Eine internationale, junge und dynamische Arbeitsgruppe
  • Intensive Einarbeitung und umfassende Betreuung auf dem Feld der Onkologie
  • Exzellente Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bitten Sie, diese unter Angabe der Kennziffer an die Personalgewinnung des Universitätsklinikums Münster, Bewerbermanagement, Domagkstraße 5, 48149 Münster oder bewerbung(at)­ukmuenster(dot)­de zu senden.

Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

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NEUES KARRIEREPORTAL

Wir stellen unser Bewerbermanagement auf Online-Bewerbungen um. Viele unserer offenen Positionen sind bereits in unserem neuen Karriereportal verfügbar. Alle Positionen finden Sie aber wie gewohnt auch auf dieser Seite.

Geschlechtsneutralität

Nach der Entscheidung des Bundesverfassungsgerichts zur Einführung eines dritten Geschlechts kennzeichnet das UKM alle Stellenanzeigen als geschlechtsneutral „gn“. Sollte es bei einer konkreten Stellenbezeichnung nicht möglich sein, geschlechts-neutrale Begrifflichkeiten zu verwenden, wird die männliche Form gewählt. Natürlich sind alle Ausschreibungen des UKM grundsätzlich geschlechtsneutral.
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