UKM Karriere

Ärzte (gn) für den Bereitschaftsdienst

04452
Klinik für Psychosomatik und Psychotherapie in Emsdetten

Weil das Münsterland uns braucht. Das UKM Marienhospital Steinfurt steht für beste Medizin vor Ort in der Region. Als Tochtergesellschaft des Universitätsklinikums Münster können wir dabei auf den Rückhalt eines hochqualifizierten Partners bauen.

Wir suchen für die Klinik für Psychosomatik und Psychotherapie in Emsdetten zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ärzte (gn*) für den Bereitschaftsdienst
Kennziffer 04452

Vergütung in Anlehnung an die AVR-C


(*gn=geschlechtsneutral)

Die Klinik für Psychosomatik und Psychotherapie des UKM Marienhospitals Steinfurt am Standort Emsdetten bietet vollstationäre und tagesklinische Behandlungen für Menschen mit Erkrankungen aus dem gesamten Spektrum der psychosomatischen Medizin.

Die Abteilung verfügt über insgesamt 70 Behandlungsplätze (54 stationäre und 16 tagesklinische Plätze). Die multimodale Therapie erfolgt nach einem mehrdimensionalen, schwerpunktmäßig tiefenpsychologisch fundierten Behandlungskonzept mit Integration verhaltenstherapeutischer, systemischer und störungsspezifischer Behandlungselemente.

Unser Angebot:

  • Ihre Wünsche werden bei der Dienstplanung berücksichtigt
  • Ein fachärztlicher Hintergrunddienst (Rufbereitschaft) ist rund um die Uhr gewährleistet
  • Notaufnahmen fallen in unserer Klinik nicht an
  • Geringer Belastungsgrad
  • Eine attraktive Vergütung, inklusive betrieblicher Altersvorsorge

Ihr Profil:

  • Ärztliche Approbation, gerne berufliche Wiedereinsteiger, selbstständige oder pensionierte Kollegen
  • Interesse an psychosomatischen und allgemeinmedizinischen Fragestellungen
  • Ausreichende Deutschkenntnisse
  • Ein empathisches und wertschätzendes Auftreten

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an unseren Chefarzt Dr. med. Matthias Heyng, T 02572 830-4800.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer an bewerbung(at)­ukm-mhs(dot)­de. Mehr Informationen erhalten Sie unter www.ukm-mhs.de.

Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt.

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NEUES KARRIEREPORTAL

Wir stellen unser Bewerbermanagement auf Online-Bewerbungen um. Viele unserer offenen Positionen sind bereits in unserem neuen Karriereportal verfügbar. Alle Positionen finden Sie aber wie gewohnt auch auf dieser Seite.

Geschlechtsneutralität

Nach der Entscheidung des Bundesverfassungsgerichts zur Einführung eines dritten Geschlechts kennzeichnet das UKM alle Stellenanzeigen als geschlechtsneutral „gn“. Sollte es bei einer konkreten Stellenbezeichnung nicht möglich sein, geschlechts-neutrale Begrifflichkeiten zu verwenden, wird die männliche Form gewählt. Natürlich sind alle Ausschreibungen des UKM grundsätzlich geschlechtsneutral.
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