Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (gn) Chirurgische Stationen

05439
Allgemeinpflegerische Stationen in der Chirurgie

Wir suchen für die allgemeinpflegerischen Stationen in der Chirurgie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet

Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (gn*)
Kennziffer 05439

Voll- oder teilzeitbeschäftigt
Verg. je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L


(*gn=geschlechtsneutral)

Sie interessieren sich für eine Mitarbeit auf einer unserer chirurgischen Stationen, zweifeln aber, ob Sie, als Berufsanfänger oder auch als Wiedereinsteiger, den vielfältigen und hoch spezialisierten Anforderungen auf einer chirurgischen Station gewachsen sind?

Dann freuen wir uns, Ihnen den Weg in ein erfüllendes Berufsleben zu erleichtern. Werden Sie Teil eines unseres innovativen Teams und freuen Sie sich auf eine interprofessionelle Herangehensweise im klinischen Alltag sowie auf die Mitgestaltung einer zukunftsfähigen Pflege. Sollten Sie sich für keinen der beiden Bereiche entscheiden können, bieten wir Ihnen ein zusätzliches 6-monatiges Trainee an, um Sie bei Ihrer Entscheidungsfindung zu unterstützen.

Die Klinik für Allgemein-, Viszeral- und Transplantationschirurgie versorgt Patienten aus dem gesamten Spektrum der chirurgischen Operationen und Behandlungen. In enger Kooperation werden in der Transplantations­medizin Patienten mit Leber- und Nierenerkrankungen sowie Patienten vor und nach Transplantation von Leber, Niere, Pankreas und/oder Dünndarm betreut.

Die Klinik für Unfall,-Hand,- und Wiederherstellungschirurgie deckt das gesamte Spektrum in der Versorgung unfallverletzter Patienten ab. Neben der Primärversorgung sind Problemzustände nach Unfällen und Korrekturoperationen weitere Schwerpunkte der Klinik.

Wir bieten Ihnen:

  • Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung gem. TV-L
  • Auf Wunsch ein 6-monatiges Trainee-Programm mit enger Begleitung durch feste Ansprechpartner mit Einsätzen in der
    • Allgemein,- Viszeral,- und Transplantationschirurgie
    • Transplantationsmedizin
    • Unfall,- Hand,- und Wiederherstellungschirurgie
  • Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot abgestimmt auf die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeiter sowie eine E-Learning Plattform
  • Angebot der zweijährigen Fachweiterbildung Onkologie
  • Kostenfreie, kurzfristige Kinderbetreuung in persönlichen Notfallsituationen sowie eine Ferienbetreuung
  • Zahlreiche Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Bereichen Bewegung, Entspannung und Ernährung
  • Jobticket der Stadtwerke Münster
  • Mithilfe bei der Wohnungssuche
  • Mitarbeiteraktionen wie z.B. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gern die Pflegedienstleitung Frau Hedwig Jeiler, T 0251 83-45267, pflegedirektion(at)­ukmuenster(dot)­de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bitten Sie, diese unter Angabe der Kennziffer bis zum 31.12.2020 an bewerbung.pflege(at)­ukmuenster(dot)­de oder an die Pflegedirektion des Universitätsklinikums Münster, Domagkstraße 5, 48149 Münster zu senden.

Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen.

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NEUES KARRIEREPORTAL

Wir stellen unser Bewerbermanagement auf Online-Bewerbungen um. Viele unserer offenen Positionen sind bereits in unserem neuen Karriereportal verfügbar. Alle Positionen finden Sie aber wie gewohnt auch auf dieser Seite.

Geschlechtsneutralität

Nach der Entscheidung des Bundesverfassungsgerichts zur Einführung eines dritten Geschlechts kennzeichnet das UKM alle Stellenanzeigen als geschlechtsneutral „gn“. Sollte es bei einer konkreten Stellenbezeichnung nicht möglich sein, geschlechts-neutrale Begrifflichkeiten zu verwenden, wird die männliche Form gewählt. Natürlich sind alle Ausschreibungen des UKM grundsätzlich geschlechtsneutral.
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UKM Magnet: Gemeinsam verändern, verbessern und stärken

Wir sind auf dem Weg zum Magnet-Krankenhaus und Teil der internationalen Studie Magnet4Europe! Mit UKM Magnet fördern wir die respektvolle Zusammenarbeit zwischen allen Berufsgruppen, erhöhen die Attraktivität der Arbeit und stehen für die bestmögliche Versorgung unserer Patienten. Weitere Informationen finden Sie unter www.magnet-ukm.de