Professuren am UKM

An der Medizinischen Fakultät der Universität Münster ist eine Universitätsprofessur (W3) ohne Leitungsfunktion für Medizininformatik (Institut für Medizinische Informatik (IMI), Direktor Univ.-Prof. Dominik Heider) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. 

Gesucht wird eine Persönlichkeit mit Forschungsschwerpunkt(en) auf einem Gebiet der Medizininformatik, wie z.B. im Bereich der medizinischen Bioinformatik oder Bildverarbeitung. Der/die Stelleninhaber/-in muss international wissenschaftlich exzellent ausgewiesen sein und Drittmittel eingeworben haben. Die Forschungsrichtung soll in die Forschungsschwerpunkte des Instituts für Medizinische Informatik (IMI) passen, die wissenschaftlichen Schwerpunkte im IMI stärken sowie Kooperationen mit existierenden und geplanten Forschungsverbünden, dem Medical Data Science Center (MDSC) und wissenschaftlichen Strukturen der Fakultät vertiefen. 

Das IMI, die Medizinische Fakultät und die Universität bietet ein innovatives und leistungsstarkes Umfeld für Forschung und Lehre, eine exzellente Infrastruktur, effiziente Serviceeinrichtungen und eine direkte Anbindung an die Universitätsklinik. 

Besonderes Engagement des/der zukünftigen Stelleninhaber/-in wird in der studentischen Lehre in den Studiengängen Human- und Zahnmedizin sowie in von der Fakultät (mit-)getragenen Bachelor- und Masterstudiengängen erwartet. 

Gesucht wird eine kooperative und interdisziplinär denkende und vernetzte Persönlichkeit, die das Fach in vollem Umfang in Forschung und Lehre vertritt. 

Voraussetzung für eine Bewerbung sind wissenschaftliche Leistungen, die im Rahmen einer Juniorprofessur, einer Habilitation oder einer Tätigkeit als wissenschaftliche Mitarbeiterin oder als wissenschaftlicher Mitarbeiter an einer Hochschule oder außeruniversitären Einrichtung erbracht worden sind. Auf die weiteren in § 36 des Hochschulgesetzes genannten Voraussetzungen wird verwiesen. 

Die Universität Münster setzt sich für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen. Die Universität Münster tritt für die Geschlechtergerechtigkeit ein und strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht; Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. 

Bewerbungen erfolgen bis zum 17.10.2025 ausschließlich über das Online-Portal der Medizinischen Fakultät: berufungsportal.uni-muenster.de. Sie können dort die üblichen Unterlagen (Lebenslauf, wissenschaftlicher Werdegang, gegliedertes Schriftenverzeichnis, eingeworbene Drittmittel) sowie eine Zusammenstellung der erbrachten Lehrleistungen und ein ausführliches, zukunftsorientiertes Forschungs- und Lehrkonzept einreichen. 

Für Fragen wenden Sie sich an den Direktor des IMI, E-Mail-Adresse: dominik.heider(at)unimuenster.de